为深入贯彻习近平总书记对老干部工作“用心用情精准服务老干部”重要指示精神，认真做好新时代老干部工作，推动“三零”创建，近日，卫辉市委老干部局在全体党员干部职工中开展以“分包联系老干部、健康服务老干部”为主要内容的“连心行动”，精准服务老干部。

“连心行动”主要服务对象主要为全市县处级离退休干部和离休干部，建立三项制度推进工作开展。一是建立分包联系老干部制度。局每名领导成员和股室同志分别联系服务10名左右老干部，服务内容主要是引导和组织老干部发挥作用，开展为党和人民事业增添正能量活动；为老干部生日送蛋糕等慰问品，与他们共话初心使命；定期走访、送学上门、电话联系，建立并保持与老干部的常态化联系，解决他们的生活困难；定期开展志愿服务活动；处理好老干部去世善后事宜，代表局党总支参与吊唁活动。二是建立健康咨询服务制度。发挥市人民医院老干部健康服务基地主渠道作用，每年为老干部健康体检一次，为每名老干部建立健康档案。市医院选派切合老干部实际的专家教授，作为老干部专门咨询服务医生，随时接受老干部的健康咨询服务。市人民医院建立老干部健康会诊制度，定期由各科室服务医生对患病老干部开展病情分析研判，切实为老干部提供更便捷更优质的健康医疗咨询服务。三是建立暖心提示制度。制作“情暖夕阳连心卡”，印有市委老干部局分包联系人员姓名及联系方式，市人民医院专家教授姓名和联系方式，并张贴到老干部家中，用心用情为离退休干部提供零距离、暖心式服务。

为保障“连心行动”工作落实，局党总支加强组织领导，建立工作责任制，局长为第一责任，分管副职为分管责任，分包联系人为直接责任，建立“四步工作法”，要求分包联系人与老干部每月至少电话联系一次，每季度至少上门走访一次，每半年至少志愿服务一次，每年至少登门慰问一次。严格分包联系的老干部做到重大节假日、重大变故、重大疾病”三必访“制度。局党总支每季度专题研究一次“连心行动”工作，每半年调阅一次民情日记，工作开展情况作为干部评先表彰职级晋升的重要依据。

连日来，全局党员干部职工纷纷深入分包联系老干部家中走访慰问，通过张贴“情暖夕阳连心卡”和开展“连心行动”，着力解决老干部“急难愁盼”等问题。此项工作将作为该局的一项基础性常态化工作长期坚持下去，不断提高精准服务老干部水平，为提升广大老干部幸福感获得感和助推卫辉经济社会发展贡献力量。